STARTSEITE

Insiderrisiken – Definition und Praxisbeispiele zur Reduzierung von internen Risiken

Die Wirtschaft und Politik steht vor der zunehmenden Herausforderung ansteigender Komplexität und undurchsichtiger Aktivitäten gegen die Integrität und Reputation von Unternehmen. Die Perspektive humaner Risiken und entsprechenden Insiderrisiken wird umso relevanter denn je, denn der Faktor Mensch ist eine Vulnerabilität, die immer bestehen bleibt. Der Mitarbeiter bleibt weiterhin eines der wichtigsten Assets des Unternehmens. Unter Berücksichtigung des Verständnisses von Humankapital werden die Risiken und dessen Umgang in den kommenden Jahren definieren, ob Unternehmen einem stärkeren Risiko unterstellt sind oder nicht. Die Auswirkungen auf den Werterhalt des Unternehmens sind in einer volatilen Wirtschaftslandschaft entscheidend.
Was bedeutet es die Schwachstelle Mensch als Unternehmensfaktor zu betrachten und welche psychologischen Effekte und Dynamiken dahinterstecken, wird in dem praktischen Seminar behandelt.
Wir werden in die Grunddefinition einsteigen, um im Anschluss Beispiele aus der Praxis zu betrachten und welche Maßnahmen zur Reduktion oder Eliminierung des Risikos führen. Nach einer Einführung, werden Risiken aus der Praxis als Beispiele und Handlungsempfehlungen in dem After Hours Seminar vorgestellt.